近日，浙江省人力资源和社会保障厅发文批准乌镇实验室设立省级博士后工作站。此次博士后工作站的设立，将为乌镇实验室吸引更多高层次人才、有效推动产学研“深度融合”、加强与高等院校、科研院所深度合作提供更多契机，对提高乌镇实验室自主研发能力、科技创新能力和科研成果转化能力具有重大意义。

乌镇实验室自去年3月成立以来，聚焦前沿材料领域，充分调动优势资源，积极围绕产业发展、人才引育、学术交流、创新赋能等方面多角度、多维度开展工作，并取得显著成效。今后，实验室将在浙江省博士后工作站的支撑下，不断创新体制机制、优化科研创新模式、提高人才引培质量，为承接国家重大科技项目、服务国家重大战略需求、攻克“卡脖子”关键技术奠定坚实基础。

接下来，乌镇实验室将牢牢把握高质量发展的战略主动，全面加强战略谋划和顶层设计，紧紧围绕打造“产业成果转化高地、高精尖人才高地、应用研发高地、产学研联盟高地、领军产业高地、科创改革高地、会展交流高地、一流科技园区建设高地”八大目标定位，持续为推动行业规模发展、城市品质跃升、国家科技创新贡献力量，助力桐乡加快打造国际化全域创新之城。